A propos de
Bee Transformation
Pourquoi "Bee Transformation"?
Ce nom porte une double métaphore :
Bee, comme Be / Être acteur de son propre changement et incarner pleinement sa transformation.
Et Bee pour l’Abeille, symbole de la pollinisation, qui évoque la richesse du collectif et la co-construction par l’intelligence partagée.
Bee Transformation incarne à la fois l’évolution individuelle et la dynamique collaborative au service d’un changement durable.
Nos Valeurs
Bien commun
Servir l'intérêt mutuel de toutes les parties prenantes
Faire ensemble
Engager l'intelligence collective pour co-créer
Audace
Oser la créativité dans le fond et la forme de nos accompagnements
Résilience
Rebondir et renforcer le muscle du changement.
Fondé par Laure Droulers
Laure est Executive Coach Professionnelle, spécialisée en Coaching d'Organisation (HEC), Transformation des Organisations, Conduite du Changement et Développement Organisationnel.
Avec plus de 17 ans d’expérience auprès de grands groupes tels que Airbus, Google, Symrise (coté au DAX), et en ONG, et forte d’une grande expérience internationale et des environnements multiculturels, elle est convaincue que concilier Performance et Humanité est possible pour transformer les organisations.
Sa passion? Permettre à des dirigeants, des équipes et des organisations de muscler leur capacité à se transformer dans leurs tournants clés : intégration post fusion & acquisition, transformation organisationnelle, culturelle, managériale, développement des compétences.
Notre boîte à outils comprend le Coaching individuel, Coaching d'équipe et Coaching d'organisation, l’approche Systémique, la Conduite du Changement, le Design d'organisation, l’Appreciative Inquiry… pour accompagner avec pertinence et profondeur la complexité de vos enjeux.
Fondatrice
Laure Droulers
Facilitatrice de Transformation
Executive Coach Individuel, Equipe & Organisation (HEC)
Nos partenaires
Bee Transformation travaille en écosystème avec des partenaires de divers spécialités (interculturalité, développement du leadership, etc) mobilisables pour faire équipe et répondre à vos besoins.
CONTACTS
RESEAUX SOCIAUX
